Online Training für Führungskräfte, Unternehmer &  Teamleiter

BactBasics

Lerne wie Du Dein Team zu Höchstleistungen
motivierst und gemeinschaftlich innovative
Ergebnisse in nur 10 Wochen erzielst!

Verleiht eurer Arbeit eine neue Bedeutung!

Online Training für Führungskräfte, Unternehmer &  Teamleiter

Was Euch erwartet

Vielleicht bereitet Dir Deine Arbeit manchmal weniger Freude. Du bearbeitest emsig die gestellten Aufgaben, doch das erfüllende Gefühl des Erfolgs bleibt aus. Langsam fühlt sich Deine Arbeit mehr wie “Alltag” statt “Abenteuer” an. Im “Hamsterrad” wiederholen sich mehr langweilende Aufgaben als kreative Impulse Dir neue Euphorie schenken.

Du kennst dieses Gefühl? Dann ist Back to Basics Deine Chance.

Die spürbare Wirkung Deiner Arbeit steht hier ganz im Vordergrund und gibt jeder Idee und Aufgabe eine neue wertvolle Bedeutung. Stell Dir vor, jede Aufgabe würde Dir Spaß bereiten und das Gefühl geben, etwas Sinnvolles zu erledigen. Genau dieses Ziel verfolgt das Back to Basics online Training.

Keine langweilige Theorie, Vorkenntnisse oder besondere Fähigkeiten sind notwendig, um Dein Ziel eines erfüllenden Tages zu erreichen. Praktische Methoden, die nur wenig Deiner wertvollen Zeit benötigen, führen Dich spielerisch zu neuen Perspektiven. Sie rücken die Wirkung Deiner Arbeit wieder in Deinen Fokus und schützen Dich vor auslaugenden Aufgaben, die zwecklos erscheinen.

Die Back to Basics Methoden müssen nicht erst erlernt und verinnerlicht werden, bevor sie ihre Wirkung entfalten. Es sind praktische Denkwerkzeuge und Arbeitsanleitungen, die in allen möglichen Situationen des alltags schnelle Lösungen für die verschiedensten Probleme bieten.

Diesen unvergleichbar positiven Effekt spürst Du bereits ab dem ersten Tag!

Die Wirkung

Keine trockene Theorie!
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Praktische Anleitungen!
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In jeden Tagesablauf integrierbar!
Sofort sichtbare Ergebnisse!
Sofort spürbare Wirkung!
Nie wieder Betriebsblindheit!
Lösungen für jedes Problem!
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Perfekte Regeln für Teamarbeit!
Volles Potenzial effektiv nutzen!
Talente formen langfristige Ziele!
Keine sinnlosen Aufgaben mehr!
Kontinuierliche Fortbildung!
Anhaltende Service-Innovation!
Inspirierende Vision & Mission!
Effektives Zeitmanagement!
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Effektive Besprechungen!

Jedes Mal wenn Du Back to Basics anwendest…

...darfst Du genau so sein wie Du bist!
Wie das?

Ich habe Back to Basics geschaffen damit alle Menschen unabhängig von Ihrer Herkunft, Kultur, Bildung und Einstellung davon profitieren. Kein Verbiegen, nur Öffnen!

...siehst Du direkte und positive Ergebnisse!
Wirklich?

Ja, denn jede Back to Basics Methode ist ein Spiel, das sich problemlos in Deinen Alltag integriert. Ihre Titel verraten Dir sofort das klare Ziel ausgehend von Deinem aktuellen Gefühl.

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...spürst Du eine direkte und positive Wirkung!
Echt?

Ja, denn hinter jedem Ziel steht der Wunsch nach einer langfristig positiven Wirkung für unser Leben. Mit Back to Basics spürst Du diese bereits nach der ersten Anwendung einer jeden Methode.

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...erlebst Du eine neue Bedeutung eures TeamWorks!
Geht das?

Ja, durch die Eigenschaften Relevanz, Verantwortung, Ehrlichkeit und Authentizität. Back to Basics vereint diese Werte zu einem online Training, das euer TeamWork für immer zum Besseren verändert.

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Was ist drin für Dich?

Die 5 Prinzipien
unvergleichbaren
TeamWorks!

 

Vision

Inspirierende Visionen stellen die moralische Absicht Deiner Arbeit in den Vorder­grund. Deine Arbeit orientiert sich an Wirkung und Mehrwert eurer angebotenen Leistungen. Der Profit folgt bei dieser Strategie von selbst. Deinem Team wird der moralische Wert der Arbeit und ein höheres Ziel regelmäßig bewusst. So steigert Ihr euer “Wir-Gefühl” und erschafft eine TeamWork-Kultur in der jede Handlung und Idee der gemeinsamen Vision dient.

Navigation
Aufmerk­samkeit und Offen­heit für Deine ungenut­zten Potenziale zeigen einen modernes Team­Work das sich nicht an Hierarchie­ebenen stört. Du erkennt Dein Unter­nehmen und Deine Kollegen als Netzwerk individu­eller Bega­bungen, die unabhängig von der Stellen­beschrei­bung eingesetzt werden. Aufgaben werden flexibel und eigen­ständig übernommen, was eine kompetentere, schnellere und wirksamere Erledigung ermöglicht. Du wirst freier, wertvoller und eine charis­matisch inspirierende Vertrauens­person.
Kooperation
Ambitionierte Ziele und hoch­wertige Arbeit benötigen eine relevante Bedeutung. Deine integrierte Kommu­nikation zeigt Deinen Kollegen, was das sichtbare Ergebnis und die spürbare Wirkung eurer Aufgaben sein wird. Gemeinsam festgelegte Ziele und eine kooperative Handlungs­weise ermöglichen eine verantwor­tungsvolle Zusam­menarbeit geprägt von Entschei­dungsfrei­heit in einem flexiblen Verhaltens­kodex.
Reflexion
Trans­parenz als Handlungs­maxime steigert das Vertrauen Deines Teams in Deine Fähigkeiten, auch in Krisen­situationen. Deine bewusste Offen­heit schafft mehr Loyalität, und Leistungs­willen während Du alternative Lösungs­vorschläge Deines Teams förderst. So ermöglichst Du, Dein Vorgehen besser nach­zuvoll­ziehen und Dir mehr Ver­ständnis entgegen­zubringen.
Innovation
Eine Kultur der gelebten In­nova­tion erzeugt neue Wege, um lang­fristig wett­bewerbs­fähig zu bleiben. Deine Chancen-Kultur nutzt Fehler in dem Wissen, dass Verbes­serungen, Einsparungs­potenziale und Innovationen entscheidende Vorteile bieten. Dein Team wird ermutigt, Vorschläge und Gedanken frei zu äußern und aktiv mitzu­gestalten. So gewinnt jeder Zuversicht und Sicherheit für die Erprobung neuer Wege und Ideen. Ängste vor Fehlern werden abgebaut und die positive Grund­stimmung verwandelt Kritik in Deinen Erfolgs­multiplikator.

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Know Why!

Warum gibt es das Back to Basics Training?

Die Ambition (Das Ziel | Innovation)

Das Back to Basics Training entstand, um die Ursachen und Gemein­samkeiten hinter den erprobten und modernen Methoden zur persönlichen Entwicklung und Unter­nehmens­führung zu verstehen. Ich will Vision-Modelling, Change-Manage­ment, Business-IT-Alignment, Trans­formation Governance und ähnliche Ansätze der aktuellen Veränderungs­politik zum Ursprung der menschlichen Zusammen­arbeit zurück­führen. Das Ziel?

“Jeder soll mit Freude einer sinnvollen Herausforderung auf dem Weg zu einem gemeinsamen Ziel nachgehen können!”

Die Relevanz (Der Zweck | Vision)

Alles ist im Grund eins. Unsere moderne Wett­bewerbs­­gesellschaft sieht die Leistung und nicht ihren Wert als das Maß aller Dinge. Auf dem unaufhalt­samen Weg in die Wissens­­gesellschaft ist es essenziell, die Wirkung unseres Handelns als Ziel zu sehen. So können Fehler als Chancen genutzt werden, weil wir wagen, neue Ideen zu probieren bevor wir das Ergebnis bewerten und kontrollieren.

“Dann wird die eigene Erfahrung nicht als Ausgangspunkt für die Lösungen der Zukunft verstanden, sondern als eine Perspektive für wirklich nachhaltige Entscheidungen berücksichtigt.”

Die Originalität (Der Weg | Navigation)

Wir werden von Kindesbeinen an trainiert, unsere Erfolge zu zeigen und unser Misserfolge zu verstecken. Aber: Wenn alles glänzt wird jeder geblendet. Unsere Herausforderung ist es, die komplizierten und “verkopften” Sichtweisen einer Richtig-Falsch Bewertung abzulegen. Wir müssen dazu kommen, moralischen Absichten zu folgen die auf inspirierenden Prinzipien basieren. So ent­decken wir den wahren Wert einer Gemein­schaft und erfahren die Antworten, welche uns unsere aktuellen Pläne nicht geben.

“Back to Basics ist eine Rückkehr zu den Ursprüngen unseres Lernens und ermöglicht in kurzer Zeit sichtbare Ergebnisse für spürbare Wirkungen durch nachhaltige Lösungen.”

Die Motivation (Die Herausforderung | Kooperation)

Ich will Menschen befähigen, ihre “gedachten” Fehler als Chancen zu verstehen und Probleme in sinnvolle Heraus­forderungen zu verwandeln. Deshalb sind komplizierte Methoden ungeeignet, weil sie bestimmte Menschen, Situationen und Denk­muster ausschließen. Back to Basics misst keine Faktoren und ermittelt keine Statistiken über Erfolge. Back to Basics fördert sichtbare Ergebnisse und spürbar positive Effekte mit jeder Anwendung. Egal, welche Methode wie lange verwendet wird, am Ende ist das Ziel, dass der Anwender zufriedener, kooperativer und motivierter ist.

“Kooperation ist die Grundlage der Zivilisation und der Altruismus die ursprüngliche Natur des Menschen.”

Die Authentizität (Die Festlegung | Reflexion)

Ich verwende die Back to Basics Methoden täglich. Auch ich entwickele mich beständig in meiner Persön­lichkeit weiter und genau wie jeder andere auf der Welt muss ich mit Heraus­forder­ungen umgehen. Wenn ich in meiner Arbeit nicht weiterkomme, private Heraus­forder­ungen meistere oder mir der Alltag über den Kopf wächst wende ich meine eigenen Methoden an und besinne mich wieder auf das Wesent­liche. So fördere ich täglich unter­nehmerische Innovationen für Make . Your . Self und meine geschätzten Partner. Somit ist mein Versprechen:

“Jede Methode ist täglich nutzbar und bringt sofort sichtbare Ergebnisse mit spürbarer Wirkung.”

Du wünschst Dir…

…neue Bedeutung für Deine täglichen Arbeiten?

…Deinen Kollegen blind zu vertrauen?

…die Gewissheit richtig zu entscheiden?

…Dein volles Potenzial täglich zu nutzen?

…Deine Zukunft und Ziele selbst zu gestalten?

Wie wäre es wenn…

…Deine Aufgaben eine wertvolle Wirkung zeigen?

…jeder gerne mit Dir und für Dich arbeitet?

…Du Dich blind auf Dein Kollegen verlassen kannst?

…Du eine Anleitung zur Lösung jedes Problems hast?

…Dein ganzes Team am selben Strang zieht?

Change-Management war in unserem Team lange Zeit nur neue Möbel, neue Farben und moderne Worte. Stephan hat diese Einstellung von der ersten Sekunde an komplett verändert und in wenigen Minuten den Spaß an echter Entwicklung in uns ausgelöst!

Elena T.

Ich wusste nicht warum meine Arbeit mich nicht erfüllt hat. Nach einer Stunde im Gespräch mit Stephan, waren nicht nur die Zweifel beseitigt, sondern auch mein richtiger Weg klar. Selber Job aber mit sinnvollen Aufgaben, danke dafür!
Michael E.

Durch Stephan habe ich gelernt, wie ich jeden Fehler meines Teams praktisch zur Verbesserung unserer Leistung und Qualität nutzen kann. Direkte Lösungen statt kompliziereter KPIs und langwiriger Auswertungen. Faszinierend einfach!
Jessica L.

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Einzigartige TeamWork Ideen!

Diese

Antworten

erwarten euch!

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Wie verbessern wir täglich unser TeamWork?

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Wie stoppe wir unser “Hamsterrad“?

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Wie finden wir die richtigen Lösungen?

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Wie übernehmen wir richtig Verantwortung?

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Wie trainieren wir Erfolgsroutinen?

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Wie schöpfen wir unser volles Potenzial aus?

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Wie erreichen wir unsere wahren Ziele?

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Wie vermeiden wir unproduktive Aufgaben?

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Wie bilden wir uns regelmäßig richtig weiter?

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Wie bleiben wir produktiver und innovativer?

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Wie geben wir unserer Arbeit neue Bedeutung?

“Klicke auf die bunten Module und gewinne einen Einblick in die unvergleichbaren Back to Basics TeamWork Methoden!”

Perspektiven
verstehen

Erlernt eine Möglichkeit eure täglichen Bedürfnisse und Erwartungen gezielt zu erfüllen.

Schmerzen
lindern

Deckt die Schwachstellen eures TeamWorks auf und entdeckt nachhaltig realistische Lösungen.

Richtung
festlegen

Definiert Verhaltensregeln für eure harmonische und effektive TeamWork-Kultur.

Willenskraft
trainieren

Trainiert eure Willenskraft durch Erfolgsroutinen im Team.

Potenziale
erkennen

Gestaltet eure Aufgaben gemäß eurer Fähigkeiten erledigt sie effektiver.

Ziele
definieren

Nutzt eurer Begabungen zur Zielsetzung und erreicht sie konsequent.

Herausforderungen
annehmen

Verleiht jeder Aufgabe eine Bedeutung und nutzt das volle Potenzial eures TeamWorks.

Mehrwerte
erschaffen

Identifiziert und schließt jede Wissenslücken im Team für zufriedene Kunden und höhere Umsätze.

Chaos
ordnen

Macht Innovation zu eurem täglichen Begleiter für optimale TeamWork-Erfahrungen. 

Träume
verwirklichen

Trefft jede Entscheidungen zum Vorteil eurer Ziele und lüftet das Geheimnis wahrer Inspiration.

Nutzt eure Chance!

Back to Basics vereint das Fachwissen aus über 1000 Büchern und Coaching-Methoden!

Dieser

Bonus

erwartet euch!

 

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Wie argumentiere ich logisch und überzeuge andere?

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Wie verbessere ich meine Beziehung zu Kollegen und Chefs?

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Wie treffe ich Entscheidungen die andere lieben?

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Wie bekomme ich genug Zeit für alle wichtigen Dinge?

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Wie manage ich meine Finanzen ohne Sorgen?

Konzentration
trainieren

Erlerne eine Technik, die alle unterschiedlichen Meinungen in einem Gespräch würdigt und nutzbare Ergebnisse zur Umsetzung der Ziele gestaltet.

Schuld
stoppen

Erlerne, wie Du die Qualität Deiner Kommunikation sichtbar machst und gezielt verbesserst.

Entscheidungen
treffen

Erlerne, wie die Methode des systemischen Konsensierens die individuellen Bedürfnisse aller Partner respektiert.

Erfolg
garantieren

Erlerne Deine Zeit sinnvoll zu gestalten indem Du die Gründe für Dein Vorhaben gezielt festhältst.

Verantwortung
übernehmen

Erlerne finanzielle Freiheit zu erlangen, Dein Business kontinuierlich zu entwicklen und immer genug Spaß in Deinem Leben zu genießen.

Unser Team profitiert seit dem Back to Basics Training täglich von der analytischen Denkweise zur schnellen Lösungsfindung. Die Projektplanung ist effektiver, unser Team zufriedener und die Ergebnisse wertvoller!
Christopher M.

Mir war nie bewusst warum mir meine Arbeit wenig Spaß machte. Durch Back to Basics werde ich an wichtigen Entscheidungen meines Unternehmens nun beteiligt und erledige Aufgaben die ich gut kann zur besten Unterstützung meines Teams!
Katharina L.

Wir haben verschiedene Workshops besucht und interessante Methoden gelernt. Doch Back to Basics hat uns einfache Wege gezeigt die wir perfekt in unseren Alltag integrieren können, um produktiver und zufriedener zu sein!
Marc B.

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Über den Trainer

Ich helfe euch große Veränderungen spielerisch zu erleben und eurer Arbeit neue Bedeutung zu geben!

Mein Name ist Stephan Plesnik und ich helfe Dir, Deinem Alltag neue Bedeutung zu geben. Halte das Hamsterrad an und erreiche selbstständig Deine Ziel!

Entdecke Deine Vielbegabtheit” ist mein Motto und die Grundlage der stetig wachsenden Back to Basics Methoden. Mit ihnen habe ich mir und vielen Kollegen neue Bedeutung für die Arbeit ein zufriedenes Leben, geben können.

In meinem Leben durfte ich meine Fähigkeiten und Talente in vielen Fachgebieten entdecken und trainieren. Diese umfassen aktuell Musik-, Filmproduktion, Grafik-, Webdesign, Marketing, Brand Development, IT-Sicherheit, Digitalisierung, Datenschutz, Business Transformation Management, Psychologie, Pädagogik und Erwachsenenbildung.

Ich liebe es meine Erkenntnisse mit Begeisterung zu teilen und dadurch neue Werte für Dich zu schaffen.

Master of Business Transformation Management

2017 | FIR an der RWTH Aachen

Bachelor of Audio Production Arts

2006 – 2009 | SAE Institute Cologne & Byron Bay

Datenschutzbeauftragter

2018 | IHK Hellweg-Sauerland

IT-Security Officer

2019 | IHK Hellweg-Sauerland

Erfahrungen

Die zu Back to Basics geführt haben!

Was ich gemacht habe!

  • Datenschutzberatung (3 Jahre) 16% 16%
  • Business Transformation Management (5 Jahre) 27% 27%
  • IT-Business-Alignment (10 Jahre) 53% 53%
  • Digitale Transformation (12 Jahre) 64% 64%
  • Marketing & Brand Development (15 Jahre) 80% 80%
  • Musikproduktion (19 Jahre) 100% 100%

Wo ich das gemacht habe!

Europa

Australien

Singapur

Indien

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Häufig gestellte Fragen

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Was macht Back to Basics einzigartig?

Back to Basics verzichtet auf graue Theorie und lange Vorreden. Du bekommst Anleitungen zur gezielten Problemlösungen mit Zeitangaben zu jedem Schritt. Alle Methoden können ohne zusätzliche Materialen oder Käufe unlimitiert genutzt werden. Jede Methode kann perfekt in Deinen Tagesablauf eingebunden werden.

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Brauche ich das Training als YouTube Abonnent?

Das Back to Basics Training enthält spielerische Anwendungen die Du nicht auf meinem YouTube Kanal findest. Die detailierten Schritt für Schritt Anleitungen begleiten Dich in Deinem individuellen Tempo auf Deinem Weg Deiner Arbeit neue Bedeutung zu geben!

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Brauche ich das Training regelmäßig?

Back to Basics basiert auf täglich anwendbaren Methoden die Dein Leben und Deine Arbeit bereichern. Sobald diese Methoden einmal bewusst verinnerlicht wurden, begleiten sie Dich. Dieser Prozess dauert bei jedem unterschiedlich lange, doch ist der Grundstein einmal gelegt, steht der Veränderung nichts mehr im Weg.

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Bin ich für Back to Basics bereit?

Back to Basics kennt keine Grenzen. Es ermöglicht jeder Person unabhängig von ihrem individuellen Werdegang eine wirklich positive und allumfassende Veränderung.

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Wie läuft die optionale Begleitung ab?

Die Begleitung des Back to Basics Trainings ermöglicht Dir, das Beste aus allen Methoden herauszuholen. Dabei stehe ich Dir während des Kurses regelmäßig persönlich, per Telefon oder Video-Chat zur Seite. Du selbst entscheidest den Rhythmus, das Tempo und das Format.

Wähle frei zwischen den folgenden Optionen:

  1. Zwei 30 minütige Gespräche pro Woche
  2. Ein 1 stündiges Gespräch pro Woche

Ich bin so flexibel, wie Deine Ziele es benötigen!

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Ist Back to Basics das Richtig für mich?

Back to Basics ist ein Training das wirkliche Veränderung ermöglicht. Darum hinterfragt es die Einstellungen, das Wissen und die Entscheidungen aller Teilnehmer, in einer offenen und kooperativen Weise.

Deshalb wird Back to Basics Menschen ehr unzufrieden stimmen, …

…die Mitleid statt Lösungen für ihre Probleme wollen,

…die glauben andere müssen sich ändern damit ihre Erwartungen wahr werden können,

…die Chef sein wollen und andere kontrollieren möchten,

…die nach außen glänzen, statt innerlich leuchten wollen.

Leg jetzt Los!

Überzeugt euch selbst,
mit einer Kostprobe der ersten zwei Back to Basics Module
zum Kennenlern-Preis von nur 349,99€ !

Kein Abonnement oder weitere Verpflichtungen!

Nicht alles was wir zählen können hat einen Wert und nicht alles was einen Wert hat können wir zählen.

Albert Einstein